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职场心理:做事情要趁早

责任编辑:tspsy-张茵  发布于2013-09-21 16:29   浏览次  
  
  心理导读:20几岁时,究竟是哪些事要趁年轻赶快做的呢?大部份都是梦想!20几岁有理想、有热情,是最勇于追梦的年龄。这个年纪的脑子里,有一个优先顺序表,梦想第一,现实第二。当梦想与现实出现纠缠局面时,现实常会被抛诸脑后,拉都拉不住,挡都挡不了,唯一的念头就是要去追梦!   ——www.tspsy.com
  
职场心理:做事情要趁早

职场心理:做事情要趁早

  我问过很多20几岁年轻人,到了几岁会让他们觉得自己老了,答案几乎只有一个,就是30岁!第二个问20几岁年轻人的问题是,当自己老了,会让他们有什么感觉?答案也很一致,他们会觉得“好些事没办法做了……”好吧,20几岁还年轻,那么应该做什么呢?面对这第三个问题,20几岁年轻人还是答得很相像,“赶快做一些老了没办法做的事啊!”
  
  一、过了29岁,你就是职场老人
  
  20几岁时,究竟是哪些事要趁年轻赶快做的呢?大部份都是梦想!20几岁有理想、有热情,是最勇于追梦的年龄。这个年纪的脑子里,有一个优先顺序表,梦想第一,现实第二。当梦想与现实出现纠缠局面时,现实常会被抛诸脑后,拉都拉不住,挡都挡不了,唯一的念头就是要去追梦!
  
  在20几岁时,工作不被归类为梦想,它属于现实层面,他们知道为了自己好,一定要找到一份好工作,可是在感性的层面里,工作纯属必要,却不重要,而完成梦想才是最重要的事。工作与梦想出现冲突时,工作顺理成章必须让位,优先完成梦想。问题是时间不会等人,在短短的几年里,要同时做好这两件事,难免顾此失彼,总有遗憾。
  
  像我坐在办公室里,经常有20几岁年轻人递上一纸辞呈,理由都和梦想有关:
  
  □ “我想去非洲当一年志愿者,奉献自己。”
  
  □ “我和朋友要开一家cheese店,再卖我们喜欢的书和CD。”
  
  □ “我要研发商品,像毛毯衣可以小兵立大功。”
  
  20几岁年轻人,理当去追求梦想啊!他们经常挂在嘴上的口头禅是:
  
  □ “工作不是人生的全部!”
  
  □ “我们不是工作机器,work hard,也要play hard!”
  
  可是,请注意!从20几岁到30岁没有几年,一眨眼就走到30岁,也就是年轻人说的老了……而且,不只是你自己觉得老了,外界看30岁的你,也觉得老了。
  
  猎头市场主要是找中高阶人才,猜猜看,他们人肉搜索的对象是哪一个年龄层?不是40岁以上的中年资深老鸟,猎头公司主要诉求的年龄层竟是32至35岁。“科技快速更新,产业快速更迭,中年人在知识与经验上,不见得可以无缝接轨,”一家猎头公司老板告诉我:“在一些产业,总经理人选瞄准的是32至35岁。”
  
  二、过了29岁,再求职会被瞧不起
  
  过了29岁,在职场还没有独当一面的舞台,猎头市场怎么看你?“没望了!”只有短短三个字,毫无余地,毫不留情面。这样的人,不会是猎头市场要重金挖角的明日之星,他们也断定这样的人,未来只是平凡普通。
  
  看到这里,有人要不服气的说,猎头市场不要我们就算了,到求职网站还不是一样找得到工作!说得没错,一定有很多工作等着你,在求职网站找工作不难。
  
  等一下!依我5年求职网站的经营经验,忍不住要告诉你一个统计数据,使用求职网站求职,六成是30岁以下,两成是31至35岁,剩下两成是36至60岁,也就是说,20几岁年轻人是求职网站求职者的主流,过了29岁则人数剧减。这代表什么意义呢?找工作,是20几岁年轻人才做的事;30岁以上的人,主??要是靠跳槽与挖角在换工作,少有在求职网站找工作。
  
  “奇怪,这个人都30几了,工作资历也有,为什么还在求职网站找工作?”这是我常从企业那里听到的疑问。企业很渴求在求职网站找到资深老手,可是当他看到这样人才的履历,在喜不自胜的同时,心中竟也泛起矛盾的情绪,怀疑这些老手为什么没有被挖角,“到了这把年纪了,还要投履历求职……”
  
  三、过了29岁,求职筹码变少
  
  想当然尔,企业会到处打听此人,了解他在职场上是否曾经“出过什么问题”,否则怎么会“落到如此下场”?最后企业还是会优先录用这些30几岁的“职场老鸟”,但整个晋用过程,可说是戒慎恐惧。
  
  很明显的,过了29岁在求职网站找工作,就企业看来,是老了!所以你很可能碰到的情况是,猎头市场不要你,求职网站不应??该看到你。
  
  好,现在你20几岁,请闭上眼睛,想一想,三、五年后会有谁来向你挖角?如果想不出来有人会挖角,那真的要紧张了,因为你没有几年可以浪漫、可以天真、可以装傻、可以打混……如果你把20几岁的年轻岁月都花在追梦上,再回到职场轨道时,恐怕都过了“适婚年龄”,自己可以掌握的主导权也相对地变弱。
  
  四、有梦最美,但梦不能太多
  
  20几岁新鲜人,和30几岁职场老鸟相比,最大的差异是20几岁新鲜人还有梦想,可是也因此他们很难在工作上专心一致,心思总是飘来飘去,今天想要努力工作,明天想去西藏打工度假,后天打算到美国念硕士……不定性,不定向,结果是自我耗损,浪费时间。
  
  我们都同意,追梦是20几岁的天职,应该勇敢去做自己梦想的事,可是追梦的同时,请谨守首要原则:梦想不要太多,也不要各不相干,像多头马车一样,把自己拉得四分五裂。选定一个梦想,努力达成,不轻言放弃。很多人说起梦想,满嘴是泡,但毫无实践的行动力,也不愿努力打拼、牺牲奉献,根本算不得是梦想,顶多是一个赖皮不工作的托词!
  
  追梦的第二个原则是,设定时间表,比如2年或3年,其他时间仍建议用在工作上,这是降低职涯风险的安全作法。20几岁时,请你累积至少3年工作资历,专心一致,力求专业表现,建立良好口碑,给30岁换跑道时壮胆。
  
  梦想只选一个,职涯方向也只能选一个,因为你没有太多时间换来换去。在20几岁,除了追梦之外,找到对的工作也应列为同等重要的大事。
  
  ■ 20几岁,没有时间感
  
  20几岁年轻人最大的本钱就是时间,很难意识到“时间不多”的紧迫性,他们大半觉得“时间多得很,不急,慢慢来,总可以找到合适自己的工作”。就是这种时间上的错觉,让他们不疾不徐,过了黄金年纪才像大梦初醒般,开始想要确立自己的人生方向。问题是,社会上对年纪的判断和20几岁年轻人完全相反!
  
  日本人多年前做过调查,发现28岁是一个人成熟化的关键年纪,你必须在很多重要抉择上做决定,比如:你要走哪一行、你要不要创业、你要不要结婚、你要不要生孩子等,而这些都需要不断反复思考,才能在28岁做决定。可是,现在的年轻人很有可能28岁才第一次就业,还无法明确掌握人生方向,他怎么去做决定呢?
  
  虽然法律规定雇用不可有年龄歧视,可是所有企业都有一个说不出口的潜规则:女性28岁后、男性在32岁后还出现换工作频繁、或职务不连贯的情形,就会被默默贴上“心性不定”、“脱离现实”等负面标签,这等同于烙印上“不可信赖”这四个大字。而履历表是一辈子跟着你的,你很有可能一辈子都摆脱不掉这四个大字。
  
  ■ 20几岁,没有方向感
  
  所以,你没有多少年好瞎找工作的!我用“瞎”这个字,不是为了耍时髦,而是因为形容精准!的确有很多人找工作是很瞎的,几乎是闭着眼睛在找。
  
  Ivy大学念统计系,对这一科却毫无兴趣,也不知道毕业后要做什么,当表哥找她一起到大学区卖炸鸡时,Ivy一口就答应,梦想有一天成为炸鸡天后。这个工作并不浪漫,炸油会喷到手,手上尽是坑坑疤疤;隔壁卖卤味的正妹比她敢露,人潮都被拉走;她领的是工读生时薪,周末无法休假,以致男朋友劈腿……耗了半年,表哥收摊了,Ivy也跟着失业。
  
  Ivy左思右想,想出一条路来。她一向是同学中的点子王,决定应征行销企画,??却因为提不出任何行销案而不断碰壁。求职不顺,让她觉得既然无法适应民营企业,那么也许适合当公务员,于是念头一转,跟爸妈拿钱补习,准备考公职,一年后毫不意外的没考上,爸妈劝她再去找工作,而这时离毕业已经两年了,她对自己要做什么事,一点主意也没有!
  
  ■ 20几岁,没有危机感
  
  最后爸爸卖上老脸,透过友人帮Ivy找到一个坐办公室的工作:接待柜台外加收发文书。不甘不愿去上班,她感到窝囊透了,好歹自己国立大学毕业,这样的工作应该是工读小妹做的。这样一个刻骨铭心的经历,又让她推论出:之所以无法找到好工作是因为少一张硕士文凭,于是她一边工??作一边准备研究所考试。
  
  念书考试,Ivy还是有本事的,现在她是统计所研二,半年后即将毕业,她再度回到四年前的原点,并不知道自己毕业后要做什么,而这时Ivy 27岁……如果Ivy要找统计相关工作,她过去的工作经历不只无法加分,甚至会减分;如果Ivy还是不想做统计相关的工作,那她何必来念统计研究所?
  
  Ivy的境遇,是很多大学毕业生的写照,一点都不新鲜,也就是说,很多20几岁年轻人就是这样晃掉黄金5年!
  
  ■ 五年,瞎混的停损点
  
  我们周边,恐怕有半数以上的人学非所用,有的是科系远离就业市场需求,有的是不喜欢自己念的科系,那么换工作也许是一个方式,让你找到职涯方向。
  
  尝试不同工作是对的,可是也不能瞎找啊。首先,请厘清你的兴趣、能力,以及人格特质,所找的工作至少要和其中一项相符。而不是亲友帮你找到工作,你就去做,或是媒体报导哪一个工作很热门,你就跟着一窝蜂投履历。
  
  毕业后,你只有5年可以尝试不同的工作,而且一定要找到方向,比如:哪一种职务、哪一种行业等。以后再换的工作,最好不要离开这个方向,除非有相关性。
  
  五、有些事,再做就丢脸了
  
  20几岁,是很棒的年纪,想做什么就做什么,不想做什么就不做什么,没有老师教官盯着你,父母也因为管不动而懒得管,老板则只看业绩数字……20几岁自由而开心,人生主导权第一次交回自己手上。
  
  上班赚钱,一个人饱全家饱,没有甩不掉的经济负担。只要谈恋爱,不必论及婚嫁。周围的好朋友,没有人在这个年纪结婚生子的,所以结不结婚,等到30岁后再来想。
  
  这时的你,人生才开始扬帆起航,你洋溢着信心,充满了希望。只要随口说出一个想法,老板的眼睛就闪着光点,好像要将公司的未来完全寄托在你身上;开会时,大家想听听年轻人怎么想,你说得口沫横飞,他们听得点头如捣蒜……你受到重视,也认为自己势必有一番作为。
  
  ■ 小心过量的快乐丸
  
  当你沉浸在零负担的百分百快乐里,同时间,有些20几岁的特许权利也悄悄在过期中。可怕的是,没有人会对你高举警示牌,向你预警;即使有,你也看不到,你就像吞了一大把快乐丸,正在尽情享受20几岁的五光十色。
  
  一旦跨过30岁门槛,才隔一个晚上,大家对你的态度好像是你变了个人似的,他们收回关怀欣赏的眼光,变成严厉要求:“30岁了,你应该……”“30岁了,你不可以……”你原来天之骄子似的特权一一被收回,并且被迫面对一些严肃的课题:结婚、生子、买房子、奉养父母……无敌青春,就在29岁最后一晚化为灰烬。
  
  20几岁一定要欢畅享受人生,但它就像一场疯狂派对,你必须保持适度警觉,免得一夜荒唐后,醒来人生一片混乱,无法收拾。
  
  过了20几岁,最重要的改变是你变成大人了,大家不再当你是未成年的大孩子来看,开始在你的肩上丢各种责任。过了20几岁,你不能做的事其实只有一件,那就是不能不负责任。可怕的是责任包罗万象,铺天盖地向你席卷而来。
  
  (文/洪雪珍 心灵花园



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