执行力问题:

职场心理:如何解决执行力问题?

职场心理:如何解决执行力问题?
更新于2014-08-02 15:07:00310 次阅读
心理导读:大家都可能熟悉多人分粥的故事。没有好的机制的时候,无论是选举专人分粥,还是轮流分粥,还是设立分粥委员会,监督员,都没有很好解决公平问题,反而导致行贿受贿腐败贪污饥饿不公。而当决定建立一种机制,让分粥人最后选择自己那份粥。这时分粥...

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