企业EAP:如何激励你的员工?
更新于2013-10-19 13:54:00429 次阅读
心理导读：企业最关心的是什么？是绩效！企业有了好的绩效才能生存。企业要有较高的绩效水平就要求员工有较高的个人绩效水平。在企业中，我们常常可以看到有些才能卓越的员工的绩效却低于一些才能明显不如自己的人。可见好的绩效水平不仅仅取决于员工的个人...

企业管理:如何激励员工最正确?
更新于2013-10-11 17:17:42263 次阅读
心理导读：专家们对表扬的看法是错误的：永远不应当众表扬一个人。表扬是一种危险而有效的东西，对被表扬者有着巨大而积极的影响，但最好在私下里做。 www.tspsy.com 企业管理:如何激励员工最正确? 不久前，我参加了一名首席执行官及其部分下属的一场私人会...